买体彩25选5|江苏25选5开奖结果|

构建和谐劳动关系 调动职工工作积极性

2010/7/8 9:29:03  来源:中工网  阅读数:

    当今社会已形成?#23435;?#23450;的?#35856;?#32463;济,企业之间竞争日益激烈,这就必然形成企业与职工、职工与职工之间优胜劣汰的局势。面对巨大的工作和生活压力,职工心理上会产生不同程度的焦虑、忧郁、烦躁和孤独。这种情绪如得不到及时有效的?#33322;?#21644;排遣,不仅会直接影响个人身心健康,还会降低工作效率,带来安全隐患。

    压力产生的根源:一方面来自企业,另一方面来自家庭或员工本人。而这其中,来自企业方面的原因更为直接。如:多数领导过分关注和强调?#23548;ǎ?#32570;少站在职工角度感受工作压力,从而也就忽略对员工烦躁情绪疏导和紧张心理?#33322;猓?#20351;得员工经常处于极度疲惫的亚健康状态,这直接影响到员工的工作和生活状态。另一方面,来自员工自身原因。有些人往往缺乏自信心,不愿主动或不太善于与人交流,包括与同事?#20302;ǎ?#19982;领导、朋友交流。这些人总希望是别人主动接近自己,久而久之,领导、同事和朋友也就慢慢疏远与其交流,难免会使得他产生被排挤和孤独感。这些员工情感往往非常敏感,带着情绪工作,思维迟钝效率低下,一旦碰壁,就会更加退缩,还会感到别人伤害了他。

    那么如何通过构建和谐劳动关系,?#33322;?#32844;工身心压力,进而调动和提高工作积极性呢?

    ?#24551;?#23459;传,以企业文化充实思想。加大宣传力度,以健康向?#31995;?#20225;业文化充实思想,用企业文化教育和培养职工树立正确的人生观和价值观,激励职工扎实工作。通过树典型正面引导,宣传本单位员工的无私奉献精神,影响和带动其他人员以更好的心态和更积极主动的态度?#24230;?#21508;项工作。

    ?#24551;?#25945;育,努力打造?#24049;?#24515;态。一是打造自尊自信的心态。通过帮助教育,使职工明确自己的优劣势,确定适宜的成就目标,做到成就目标既不过高,也不偏低,增强自信心。二是打造积极向?#31995;?#24515;态。?#35856;?#31454;争是严峻挑战,也是?#24049;?#26426;遇。每个人?#25380;?#22312;同一起跑线上,只要努力就能实现自己人生价值。三是引导职工弘扬文明道德风尚。讲道德、真诚守信、团结友爱是构建和谐人际关系、促进心理和谐的重要基础。

    完善制度,着力营造和谐环?#22330;?#19968;是困难职工资助制度,切实帮助职工减轻后顾之忧。二是职工教育制度,通过健康心理知识讲座、咨询等形式,及时发现并解决职工因生活、学习、情感?#30830;?#29983;的问题,促使职工心理?#20998;式?#24247;、均衡。三是完善收入分配制度。注意分配差距的过分悬殊和公平体现;四是完善奖惩制度。严格执行请假、考勤等制度,充分发挥奖金的激励作用,惩处方面,要根据有关文件规定,公平执行。

    以?#23435;?#26412;,努力满足合理需求。坚持一把手接待日?#28982;?#21160;,搭建企业管理者与职工的?#20302;ㄆ教ǎ?#23545;职工提出的合理需求,切实给予解决和满足,解决职工后顾之忧。同时结合?#23548;剩?#22240;地制宜地开展一些活动,如职工疗养、?#20540;?#21333;位之间的联谊等,扩大职工的视野和交际范围,增进职工间的了解与友谊。

    ?#24551;?#31649;理,提升基层管理水?#20581;?#22522;层单位管理,建立?#20302;?#21327;调机?#30130;?#36991;免只有分工没有配合,各自为政。逐步形成工作上有计划,大事相互商量,小事相互通气,互相理解和尊重的习惯,工作中主动配合、相互补台。?#24551;?#29702;解与?#20302;ǎ?#36991;免职工对干部不满意,干部也觉得职工不好管,心里都有疙瘩,时间久了,势必会影响到干群关系,影响心理和谐。

    加大力度,切实发挥工会作用。充分发挥基层工会组织的桥梁和纽带作用。工会作为员工的贴心人坚强后盾,要把关心职工心理健康作为工会的一个新的重点,采取积极的人性化的管理措施,来?#33322;?#21592;工心理压力。如:除了组织传统的文体活动之外,对职工进行定期的职业心理体检,了解职工的职业心理状态,及时发现问题并加以调节、定期举行心理健康知识讲座、开设职工心理咨询室、应对工作焦虑和抑郁的放松训练等,以帮助职工疏导部分心理问题。

    调整心态,放松和平衡心理压力。发挥基层支部作用,经常性地引导和教育职工,学会换角度、换心态去看待每天的工作与生活,学会发现工作中的情趣,享受工作中的乐趣,自我解压。?#26500;?#20316;成为生活中的第一需要,从而实现全身心地?#24230;?#21040;工作的目的,最大限度为企业健康发?#26500;?#29486;力量。

 

 
  • 新闻搜索
  • 热点新闻
 
买体彩25选5
内蒙古11选5电子走势图 股票配资推荐就择卓信宝配资 北京pk10赢钱技巧 新新疆时时彩开奖结果 海王捕鱼机厂 点赚兼职如何赚钱 北京pk10彩票托会故意带你输钱吗 体球即时比分网电脑版 浙江20选5复式中奖规则 湖南幸运赛车奖金查询